- Adaptačná psychometria
- Adaptačné tréningy
- Nastavenie adaptačných procesov
- Adaptačné plány
- Psychometria on-line
„Od funkčného prvku k funkčnému procesu, od výkonného jednotlivca k výkonnému tímu.“
Správna adaptácia na danú pozíciu je dôležitým bodom po výbere – a nástupu – vybraného kandidáta, teraz už nového zamestnanca. Najdôležitejšie je teda rýchle a efektívne zapojenie tohto pracovníka do chodu spoločnosti a jej procesov, čím sa docieli splynutie jedinca a tímu spoločnosti ako celku. Ako to dosiahnuť? Poradíme vám! Ideálne pomocou on–line psychometrie, kde sa dozvieme všetko o kompetenciách a motiváciách daného zamestnanca, a následne na ich podklade zostavíme individuálny adaptačný plán, ktorý berie do úvahy jeho silné a slabé stránky. Okrem vyššie uvedeného sme tiež schopní nastaviť štandardizovaný adaptačný proces zamestnancov vo vašej spoločnosti tak, aby boli schopní vykonávať svoju prácu čo najskôr, a to so zodpovedajúcim výkonom a efektivitou. Od funkčného prvku k funkčnému procesu, od výkonného jednotlivca k výkonnému tímu.